女职工大会讲话稿模板8篇

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讲话稿是演讲者展示自己思想和观点的有效工具,讲话稿可以让演讲者更加充分地准备和预演演讲,久久美篇网小编今天就为您带来了女职工大会讲话稿模板8篇,相信一定会对你有所帮助。

女职工大会讲话稿模板8篇

女职工大会讲话稿篇1

在新的学年即将开始的时候,中学部的全体同仁在新城校区集中讨论、集体部署新学年的各项工作。我同意马书记和李校长的工作安排和要求,实实在在,温情满满,既脚踏实地,又仰望星空。我和大家一样,期待着在新的学年再创佳绩。几年来,全体外国语人憋着一股劲,奋发有为,为学校获得了荣誉,赢得了口碑。连续两年摘取中考桂冠既印证了“一分耕耘一分收获”的道理,也显示了外国语的实力。在锡无实施中招分配政策三年来,我校在高分段人数上始终遥遥领先,今年中考更是取得了骄人业绩。中考450分以上高分段人数达到420人,470分以上高分段人数占全市的近三分之一,几乎是大桥和辅仁两个学校的总和。这是全体外国语人通力合作的结果,我谨代表董事会表示热烈祝贺、对大家的辛勤付出表示感谢!

今年,我们的事业继续蓬勃发展,有了长足的进步。初中部招生盛况空前,小升初报名人数再次刷新记录,最终突破招生计划。高中部通过一年努力,迅速追赶老牌名校,恢复举办第二年,就获得高中直升资格。国际部依托剑桥国际教育中心认证授牌,形成了锡城首个初中高中完整的国际教育体系,第一年招生就达到120人规模,国际教育通道不断拓宽,能够为锡城学子提供更优质的国际教育资源。小学部稳步提升办学规模,一年级共计招收14个班,各年级的插班考试机制日益完善,今年净增学生500人,招生质量再上台阶,优质化步伐不断提速,也为中学部的发展做好了充足的生源储备。更令我们欣喜的是,外国语幼儿园顺利开园,首年招生就有近150名孩子,至此,我们形成了从幼儿园、小学、初中、高中和国际部较为完整的教育体系。目前,外国语学校班级总数超过100个,我们已经是一个师生总数超过5000人的大家庭,教育特色日渐凸显,教育品牌日渐成熟,教育影响力不断增强。在我们取得这些成绩的背后,是全体外国语人的艰辛付出的汗水和坚定前进的脚印。让我们一起为自己喝彩加油!

我经常问那些想方设法想进外国语的学生家长一个问题,“为什么一定要来外国语?”他们的回答几乎一致:“外国语是一所好学校。”他们的潜台词是,因为外国语能够把后进生也培养成优秀生。我觉得,“既然选择了远方,便注定风雨兼程”,学生的成绩和成长是学校的生命线,只有这样外国语学校才能走得更远。

同样,好学生需要好老师的精心呵护和栽培,这无疑是对我们老师提出了更高层次的要求。如何把锡无外国语学校打造成一所有口皆碑的好学校,打造成一所更好的`学校,我始终认为,学校没有最好只有更好,我们还缺少哪些气质,还需要具备哪些条件,还要加强哪些方面的工作,借此机会我想和大家做个交流:

第一、我觉得,我们需要确立更高的发展定位和目标。

三年前,我们就提出要努力成为国内外知名的基础教育优质学校、素质教育示范学校和国际教育特色学校的目标。这三个目标定位都有着深刻的含义,我们必须朝着这些目标踏实前行。在上学年结束时的中层干部会上,黄达民董事长就指出,必须坚定不移地打造国际化教育的特色,才能凸显外国语的品牌优势。我们将继续坚持抓素质教育不放松,不断提升学校的教育水准,不断深化同美国、澳大利亚、英国、新加坡、德国、加拿大等国的国际教育交流与合作,扩大学校在国内外的知名度。

第二、我觉得,我们需要一支不断壮大的优秀师资队伍。

在学校事业蓬勃发展、屡创佳绩的同时,我们更应该清醒的认识到我们的短板,认识到在事业发展过程中教师的重要性。“师者,传道授业解惑者也。”只有打造一支学风严谨、师德高尚、业务精良的师资团队,我们的事业才能有不断进取的保障。成为一名学生喜爱、家长欢迎、社会认可的外国语教师应该成为每个教师的目标,如何进一步严于律己、修身养德,如何进一步提高教学质量、提升自我,应该成为我们广大教职员工思考的问题。

随着我校恢复举办高中部,我们有幸和更多的大家名师一起共事成长,这些德艺双馨的教育前辈乐生敬业、一丝不苟、无私奉献,值得我们好好学习。我们身边有一批中青年骨干教师,他们业务精良,经验丰富,年富力强,是学校发展的中流砥柱。今年我们又吸引了几位优秀青年教师加盟,为我们的事业注入了新的活力。在德高望重的教育前辈的引领下,我们的教师队伍正在调整中得到不断优化提升,这是我们事业不断走向成功的坚强保障。

第三、我觉得,我们需要更扎实的工作作风和更好的教育形象。

一所好学校必然要有一个好的领导班子和管理团队,各级干部都要确立大局意识和正确的价值导向,能够大事讲原则,小事讲风格,能够弘扬团结、务实、奉献的正气;能够尽心尽职,用强烈的事业心感召更多的同路人,传递正能量;能够把思想和行动统一到学校发展的工作任务上来,把智慧和力量凝聚到提高教育质量上来,以改革创新的精神,解放思想,科学谋划,抓住关键,因地制宜,落实工作,形成合力。各年级组长,学科组长、备课组长、众多班主任是学校事业发展的重要力量,你们要团结好每一位老师,打造精良的团队。全体老师要提高对自身的要求,认真落实上课第一的思想,认真的上好每一节课,扎扎实实的进行集体教研,认真批改每一份作业,关爱每一个学生,不忽视薄弱环节,不放弃问题学生。只有这样,我们外国语的每一位教师才能成为学生喜欢,家长认可,个人职业不断得到成长的优秀教师。

第四、我觉得,我们需要更优的教育和服务理念以及更好的精神状态。

良好的精神状态是干事创业的内在动力。大家可能会感叹,随着网络的普及,现在的学生越来越难管,家长的要求也越来越高。这就要求我们用更高的教育标准去规范要求自己,只有我们的精神气质更高大,才能让学生敬畏,让家长心悦诚服。同时,我们也应经常反思反省,我的工作和思想状态如何,我的职业道德和水准怎样,我的工作效果和业绩如何,学生的心理感受怎样?在工作中创造价值,实现理想,赢得尊重,就能赢得学生。我们的教职工要十分珍惜岗位,把精力用在教学上,把心思放在学生上,始终以强烈的教育事业心和社会责任感为学生的终健康进步服务好。只有我们每个人都有争先创优的精神状态,不断改进提高教育和沟通的艺术和方法,不断超越自我,我们的学校才能不断前行,才能成为一所更好的学校。

第五、我觉得,我们需要富有人情的发展环境和富有活力的育人环境。

一所好学校必然能够根据师生的工作需求、学习需求和成长需求,不断建设改善师生学习和工作的人文环境;我们要努力打造优质高雅的学校文化,助推教师专业发展的教师文化,快乐学习素养提升的学生文化。我们要树立主人翁意识,牢记“一荣俱荣,一损俱损”的古训,珍视集体荣誉,爱护学校,以发展大局为重,多担、不推诿、多理解、不埋怨,只要对发展有利、对工作有益,就应不讲份内份外、不计台前幕后,凝聚一股力量干好事,永远心向同一目标。

打造一所好学校,一靠教师,二靠机制,这就要求我们倡导和坚持以人为本的理念,给广大教师创造施展才华的空间,完善各种管理体制,让每个教师的事业激情得到释放。只要你是金子,学校总会让你发光。

如何打造一所好学校,需要我们每个人认真地思考,深刻地感悟,务实地工作,在平凡而神圣的教育岗位上,播下爱的种子,负责地养护,就一定能盛开出鲜艳的花朵,收获幸福教育的果实。

女职工大会讲话稿篇2

尊敬的教职员工同志们大家好:

季节轮回,时光流转,告别了一个学期的忙忙碌碌,我们又迎来了轻松愉悦的寒假生活。

在这里我向送给同志们几句话:

第一句话:尽孝心 做贡献

平时的工作中,教师很多时候没有时间去看望父母、陪伴子女。"常回家看看"只是口头上经常唱唱,内心里经常想想,事实上却很少做到。我们很多教师为了工作,为了学生的成长,牺牲了太多的亲情。假期我们要向父母尽尽孝心,让父母享受天伦之乐,排解老人家的寂寞;多陪陪爱人和孩子,给家庭更多温馨,让人性散发更多光辉。

第二句话:树形象 做表率

我们每个人都是形象代言人,要时刻注意我们的师表形象,遵纪守法,为人师表,做一个模范公民。

第三句话:强体魄 阅名著

强健的体魄是成就事业的根基, 平时忙碌的工作在一定程度上影响了教师的身体健康。所以我们要从现在起,有恒、有序、有度地锻炼,确保自己拥有健康的身体,只有健康,才能以积极的心态投入工作。作为人类灵魂的引领者,我们应将价值引领和人文塑造视为己任,多看看书,才能让我们具有厚实的文化底蕴,成就大气的课堂,让学生在广阔的精神空间中自由驰骋。

第四句话:寻快乐 享人生

请抖落一身的疲惫,尽情地享受人生美好的乐趣,把忽略了许久的快乐重新拾起,把和谐幸福的感觉相互传递!

最后祝愿我们所有的东风人祝全体教职员工健康一马当先、事业马到成功、财运万马奔腾、好运马不停蹄!

女职工大会讲话稿篇3

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家好!

度过喜悦、祥和、幸福的寒假,踏着春天的脚步,迎着和煦的春风,带着新的心情、新的希望、新的目标我们又步入了一个新的学期,开始求知生涯中的又一个里程碑。今天我们隆重举行新学期开学典礼,在此,我代表学校全体教师向同学们表示亲切的问候!

春天是播种的季节,只有春天播下希望的种子,秋天才会换来丰硕的成果。同学经过寒假的休息和调整,体力得到了恢复,视野得到了开阔,知识得到了补充,精力将更加充沛,斗志将更加高昂。

新学期我们面临新的机遇与新挑战,俗话说:“良好的开端等于成功的一半。怎样争取新学期有一个良好的开端,在这里,我向同学们提几点建议:

第一,将快乐学习视为搞好学习的前提,把学习当成人生的乐趣。

一个人成功与否,决定的因素很多。作为学生的成功最根本的是学习。学习要快乐学习,要快乐思考,综合起来,才会有创新。快乐学习,抓紧时间读书。一边读书,一边思考,让自己的大脑活跃起来,丰富起来。用前人的经验来充实自己,先学习前人,然后发展前人,最后才有自己的发现和创造。快乐学习,在不断的学习中发现、研究和创新,才能使自己更加聪明起来。才能为日后走向社会、融入社会、服务社会,打下宽厚扎实的基础。更重要的是快乐学习,可以在学习中解除自己的疑惑,在学习中增长见识,获取更多的信息,让视野更开阔,让思路更敏捷,让心灵更充实,让自己更有智慧,从而实现自己的理想。

第二、将学习态度视为搞好学业的关键,学业成功的过程离不开勤奋、认真、刻苦和信心。

亲爱的同学们,你们正处在打基础的阶段,希望你们严格遵守学校的规章制度,养成认真听课的好习惯。听好课是吃正餐,利用课余时间去补课则是吃零食,课余时间长时间去补课既疲惫辛苦,收效也不会很明显,是典型的捡了芝麻丢了西瓜,要把课堂当成提高成绩的主渠道。要养成不懂就问、敢于质疑的好习惯。

第三,将学校视为健康成长的乐园,创设一个优美的环境,人人讲文明、人人爱校。

“诚于心而行于外”,每寸校园都代表学校面貌,每个班级都是学校的缩影,每个同学都代表学校的形象。校园就是我们的家,文明校园要靠我们大家。关心学校,是我们的职责;爱护学校,是我们的义务;热爱学校,是我们的心声。我们要大力提倡“爱校教育”、“文明教育”,做到校园讲文明:即文明用语,文明行路、文明着装、文明用餐。文明素质展现在我们的一点一滴、一言一行中,文明的具体表现在校园里见到老师、来宾、家长主动问好,我们每一位同学管住自己的口,不说粗话、不随地吐痰;管住自己的手,不乱扔垃圾,多弯弯腰,随手捡起一张废纸。我们学校管理严、校风正、学风好、教风勤得到社会赞誉,希望每位同学人人文明守礼,人人心理健康,人人争做全面发展的学生。

老师们,同学们:20xx年将是学校奋蹄前行的一年,学校将做大做强做优,我们全体师生必须站得更高、看得更远、做得更好,必须师生上下齐心,共同努力,创造新辉煌,使学校更有活力,更有实力,更有质量,更有影响。

最后,祝同学们,快乐学习、学习进步!

谢谢大家!

女职工大会讲话稿篇4

尊敬的各位老师:

大家下午好!今天是新学年的第一次会议,标志着新的学期已经开始,今天召开全体教职工大会就是为了统一思想,提高认识,制定新目标,采取新举措,追求新高度。基于此,今天的会议我主要讲两方面的内容:

一、上半年工作回顾

上学期学校各项工作在在市委、市政府和区委、区政府的正确领导下,在市区教育行政部门的指导下,在全体教职工的共同努力下,都有条不紊顺利完成,取得了骄人的成绩。

(一)注重养成,狠抓常规

1、良好的日常行为规范是良好思想品德的基础。上学期,我校利用国旗下讲话、班会、板报等形式对学生的思想品德进行全方位的熏陶和教育。把习惯养成教育渗透到了各项德育工作和教学活动中去,致力于学生素质的全面和谐发展。其一,开展一系列的养成教育活动,致力于养成学生良好的学习习惯、生活习惯和卫生习惯。其二,在教学楼、餐饮中心、宿舍墙壁都挂上了宣传版面,宣扬传统美德、工匠精神,真正做到“让墙壁会说话,树木也育人”,使宣传栏的教育功能进一步得到发展和完善,最大限度增强其教育性、引导性,使班风、学风、校风得到进一步加强。

2、认真落实各学科教学管理规范。一是狠抓备课、上课、评课、作业等环节上的质量和效率。采取灵活多样的方式,定期(每月一次)和不定期地查阅教师的备课、听课和作业批改等教学状况,并认真对状况进行汇总分析,全面了解教师的教学潜力及班级教育教学状况,做到既能充分肯定成绩,又能适时指出问题,有效提升了每一位教师高质量完成教育教学工作的潜力。二是加强课堂教学指导。校领导和教务处不定期深入课堂,进行现场听课,认真分析和探讨课堂教学中的得失,让教师把课堂还给学生,让学生开展自主学习,使教师的课堂教学水平也有了一定的提高。三是加强一日常规管理,值班领导每天都坚持从早自习到晚休息全方位巡查,尤其对青年教师的课堂教学,随时随地进行指导,让每一节课的效率都能最大化,也让科任教师的责任意识有所提升。

(二)建设队伍,强化培训

xx月份,我们对全校语文、数学、英语教师进行了为期5天的培训,班主任及相关专业带头人也参加了此次培训,我们邀请到xx区一中的三位名师进行授课,学习他们优秀的教学方法及教学理念,内强素质,外塑形象,不断提升我校教师素质。此次培训时间虽短,但收获颇丰,它给老师们提供了一个学习的平台,拓宽了从教的视野,点燃了思想的火花,也指明了今后努力的方向。

(三)打造品牌,申办示范校

上学期,xx省首批中职示范校的申报、评审工作顺利结束,我校荣幸被评为“xx省首批中职示范校”,这不仅是我校办学史上的一件好事儿,也是朔州职业教育史上的一件大事儿。寒假期间,积极准备申报材料的老师们的辛苦没有白费,让我校的社会地位有了进一步的提升。

(四)中考体测,赢得好评

xx月初,为期六天的“xx区高中阶段教育体育测试”工作在我校顺利进行。作为承办单位,我们在前期做了诸多准备工作。其间,领导和老师们废寝忘食、不计报酬,为积极配合区教育科技局、区招办的工作,为积极有效地宣传我们学校而出主意、想办法,整个测试工作秩序井然、有条不紊,受到了区委、区政府和区教育科技局的高度信赖和赞誉,得到了家长和学生的一致好评。我们设置的招生宣传点,开放的实训基地,派出的学生志愿者,不仅展现出我校良好的风采,更为今年招生宣传工作打好了攻坚战。

(五)欢送毕业生,搭建就业平台

xx月底,我们第一次为高三毕业生举行了毕业典礼,在送别之际表彰优秀毕业生,让他们带着自信走出校门。同时学校还组织了一场“毕业学生与企业供需见面洽谈会”,36家企业参加了洽谈会,学校为企业单位与毕业生之间搭建了一个双向交流的平台,拓宽了毕业生就业渠道。洽谈会上,我校毕业生凭借突出的动手操作能力以及良好的综合素质,赢得了用人单位的赞誉、好评和选用。

(六)对口升学,成绩喜人

我校全体师生齐心协力,奋力拼搏,在20xx年对口升学考试中喜获丰收,428名参加考试的考生,第一批本科达线69人,第二批本科达线122人。幼师专业高xx获幼师音乐类全省第一,曹xx获学前教育类全省第三;平面设计专业秦xx获美术类全省第四,李xx获美术类全省第十;汽修专业曹xx获交通运输类全省第八,叶xx获交通运输类全省第三十四。文化基础较差的这一届学生能够取得骄人的成绩,这与上半年我们紧抓管理,努力提高教学质量是分不开的,这就要求我们在新学年里仍然要把教学工作作为学校工作的重中之重去抓紧抓牢。

(七)迎难而上,全员招生

今年的招生工作异常艰辛,全区参加中考的考生比上一年减少了五六百人,普高都招生困难,更不用说职高,这就决定了我们必须走出去,拓展生源地,到各个县区甚至外市去招生。我们发动教职工,奔赴六区县去宣传、去招生,外出教师都是自备干粮、水在工作,说披星戴月、风餐露宿也毫不夸张。功夫不负有心人,在如此严酷的生源环境下,今年我校新生人数不降反升,招收近600人。

(八)高三实习,顺利实施;社会从业人员培训,稳步推进

xx月底,我们目送新一届高三实习学生踏上征程,顺利完成校企对接工作,他们将在实习期进一步提升自身的动手能力、团队合作与沟通能力,逐步适应企业环境,为步入社会、走向工作岗位打好前站。

上半年,我校培训工作有序进行,先后承担了xx区卫计局公共卫生专业培训606人,我校教师初级救护员培训92人,朔州市保安员资格培训1200人,以及20xx年同煤煤运朔州财务nc系统培训40人。

各位老师,同志们,以上这些成绩的取得,是全校教职员工爱岗敬业,开拓进取、共同努力的结果,凝聚着全校教职员工的聪明才智和辛勤汗水。在此,我谨代表学校向大家表示衷心的感谢!

二、新学期工作思路

在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,尽管今年学校各项工作取得了一定成绩,但困扰学校发展的深层次问题仍没有得到根本解决,学校可持续发展能力依旧不强,前路依然充满曲折、艰辛与挑战,但我相信,只要我们能保持良好的心态,努力学习,勤奋工作,我们一定可以再创新的成绩。本学期,我强调三个问题。

(一)分巢饲养,因材施教

所谓分巢饲养,是指将学生按学习状态的好坏和学习成绩的高低分成不同的班级来安排教学,这样有利于关注到不同层次的学生,让优等生吃得好,中等生吃得饱,差等生吃得消。放在我们中职学校,也就是鼓励成绩好些的学生主攻对口升学,成绩差些的同学找准目标,在专业上谋求发展,为未来就业打好基础,激励学生在不同的领域实现自我价值。当然,这就涉及到一个分层教学的问题。我们可以逐步探索设置几种类型的班级,比如对口升学重点班、普通就业班等,要根据不同层次进行不同的教学,不能一个样。

(二)校校合作,优势互补

新学年,我们要加大同其他学校、更多企业的合作,按照“优势互补、资源共享、互惠互利、共同发展”的原则,开展教育合作,特别是在航空服务、电子商务等专业开展合作。合作的项目涉及师资培训、合作办学、中高职衔接等方面,希望通过多方合作的模式让我校在学校管理、专业课程设置以及教学方法、手段等方面有进一步的提升。

(三)脚踏实地,提升能力

暑假期间,我们组织了一次教师公开课教学研讨活动,邀请城区一中的名师对我校文化课教师的公开课进行打分、点评,共同探讨、互相学习。客观来说,我校年轻教师多,教学经验不足;主观来说,我们老师们还是缺乏学习和钻研精神,工作态度上有问题,所以存在课堂缺乏整体设计,教学目标不明确,自身基本功不扎实,读写不过关,把握教材能力不强等问题。我想大家在暑期招生的时候已经品尝到招生工作的不易,这么费劲地把学生迎进门,难道又要因为自己的教学实力不行而让学生走出去吗?我常说:思路决定出路,态度决定高度。要想留得住学生,招得回学生,让学校走上良性发展的道路,还是要靠在座各位自身的努力,首先工作态度必须转变,业务能力必须提高,要用愚公移山的信念对待自己的本职工作,干一行爱一行,爱一行钻一行,踏实肯干,让自己尽早成为一名合格优秀的教师。

老师们,新的学期已经开始,新的目标和任务等待我们去完成,我相信,只要我们凝心聚力,真抓实干,充分发挥每一位教职工的才智,学习先进的办学经验和理念,以崭新的姿态和面貌去迎接新的挑战,那把我校建成全省一流的名牌中职学校的目标就一定会达到!最后,用十个“让”字结束我今天的讲话:

让新的理念在师生头脑中扎根!

让火热激情在校园里燃烧未尽!

让开拓精神在校园内永远传承!

让勇于创新成为学校的最终灵魂!

让竞争的号角在校园中嘹亮奏鸣!

让和谐实干在校园中处处生存!

让执行力真正成为管理的永恒!

让规范成为每个人的工作标准!

让苦严实成为师生的自觉行动!

让学生成才,教师成长,学校成名,人人发挥极致,砥砺自我,走向成功!

女职工大会讲话稿篇5

老师们:

度过了轻松、愉快的寒假生活,我们又满怀喜悦地重返校园,又见到了可亲、可敬、可爱的同志们,我们又将满怀信心地迎接新的学年。在这里,首先让我代表学校领导对大家回到学校,又将继续在一起战斗表示深深的祝福和良好的祝愿:祝大家在新的一年里工作顺利,身体健康,万事如意。

有缘人相聚,无悔心相依。

我们迎来了河北师大的三名高材生,来我校顶岗支教。对他们的到来我们表示热烈的欢迎,希望你们把新的教育理念,新的教学方法和手段带下来运用好,把你们的激情、热情很好的运用到工作上。要和我们的老教师多交流,多沟通。学校将为你们自身的业务素质的提高和教育教学水平的提高搭建一个良好的平台。希望我们的合作愉快。希望我们双赢。

过去的一年既是我们播洒汗水和心血的一年,又是我们工作取得丰硕成果的一年;过去的一年,我们既是在忧心忡忡下度过,又是在稳稳当当中迈进。在这里,对在过去一年中通过自己的艰辛付出,在各自工作岗位上取得优异成绩,做出贡献的各位老师表示我最诚挚的感谢。

老师们,新的一年,我们面临的问题很大,也很严峻,对我们教师的师德和人格挑战也很严峻。因为只有在座的各位尽职尽责、尽心尽力了,学校的教学工作才能稳定和有所发展。

当然,我们也必须清醒地认识到目前学校教学工作存在的巨大困难和压力,也必须清醒地认识到学校在教学管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题:

1、教学质量整体不理想的问题;

2、精品拔尖学生和有特长的学生得不到很好培养的问题;

3、新时期德育工作实效性不高的问题;

4、教师素质参差不齐、品牌教师少的问题;

5、一些教师对学生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法较严重的问题;

6、一些教职工对工作主动积极精神不足的问题;

7、个别教师重个人利益,轻师德修养的问题;

8、畏难情绪比较重,工作推进特色少。在工作过程中,好办的事有利的事大家都愿意做,有矛盾有困难的事就讨价还价,一推再推,工作安排变成了工作“谈判”、工作“交易”,有时甚至变成了上级请求下级的过程;

9、教育科研校园文化氛围不高、科研工作仍停留在表面的问题,课改实验步子太慢、胆子太孝成效太低的问题,学校管理机制有时变成一潭死水、制度执行缺乏灵活性和创新性的问题,等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决,不仅会拉大我们与先进学校之间的差距,而且将会给学校今后教学的可持续发展带来很不利的影响。

新的一学年,我们既面对困难和压力,也面对机遇和挑战,这就要求我们都要着眼未来,着眼长远,培养一种未雨绸缪,见微知著的能力和本领。现在,我们已经进入了一个学习型社会,面对日新月异的新形势和千变万化的新情况,全体教职工都要勤于学习,善于学习,把学习作为增长知识和才干的重要途径,与时俱进,不继进取,锐意创新,在否定自我的过程中超越自我。只有这样,才能永立潮头,不断达到新的更高的境界。

为了落实我校的发展目标,实现我校的办学宗旨,我们要把自己工作当做事业来做;努力做到全面提升教育教学质量,为培养出高素质的学生。在这里,我从三个方面谈一下。

第一,团结拼搏,创建和谐校园。

安全工作,一刻也不能放松。离开安全谈和谐是不可能的各个工作岗位都有发生安全问题的可能。课堂安全、饮食安全、校园公物防盗、自行车防盗、教室电脑安全、用电安全、防火(几个拖把带来的灾难,乌鲁木齐市钱塘江德汇商品批发市场)等等,都应该引起我们高度的警惕。

再次,要用和谐管理调动教师的工作积极性。和谐管理应建立在相互信任这一基础上,作为学校领导我非常理解老师们的工作,并充分信任老师,过来的这几年我也是这样做的,所以老师们才会放开了手脚从事教学工作,才会淋漓尽致地发挥了自己的聪明才智,在工作中也才有激情。和谐还应建立在领导和教师、教师和教师的相互包容这一平台上,要知道能相互包容的人才敢说真话,做实事,出成绩,能相互包容的人才可能长期久处。在新学年的管理上,从刚性上谈,教导处要逐步精细化,一方面事事有人抓,时时有人管;另一方面,事事有规可依,时时有章可循。从小事抓起,以小见精神,诸如教师课桌摆放整齐、教室和办公室干净整齐、老师不能坐着上课、不能迟到早退等。从柔性上来说,能提倡的便不会硬性规定,能解决问题的也不会死搬硬套走形式,能帮老师分忧的便会义不容辞。精细化与人性化是辨证的统一,没有制度为基础的人性化是没有底线的人性化,无异于放任自流,听之任之,但当我们的老师如果把学校当成自己的家,有了责任意识后,制度也就没有什么作用了。要改变单靠“硬性”的行政指令要求教师完成教育教学任务的做法,在依法依规、坚持原则的基础上,把各种任务、要求和教师的态度、感情、利益、发展的需要结合起来,以公平的信念创造各尽所能、各得其所的激励和分配机制。与此同时,必须建设团结和谐的领导班子。教导处的团结和谐是构建和谐校园重要的示范和导向。领导班子成员要加强个人修养,识大体、顾大局,大事讲原则、小事讲谦让,以工作和事业为重。在领导班子内部加强民主集中制建设,发挥每个成员的聪明才智,实现工作效率、人际融洽和班子整体效能的最大化。在教学管理上要谨防四怕;一怕不抓,二怕不实,三怕不力,四怕不久。

要求教导处,政教处,总务处,团支部在教育教学的管理过程中还要坚持不断地完善自身,不合理的要校改,不规范的要校正,不科学的要校准,逐步形成为学校教育教学发展服好务:不规范的逐步完善;作事上要求缓办的'常思,急办的迅时,难办的设法。绝对不能出现丢三落四的毛病,只有这样,才会增强自身的战斗力,在前进中少走弯路,健康发展。

其次,要用和谐的心态来对待工作和学习。良好的心态是构建和谐人际关系与和谐工作关系的必备条件。人的心态不和谐,其言行举止就很难符合社会价值规范,各种行为自然就很难协调,就很难达到平衡。良好的心态源于对生活的热爱,对选择的坚定和对自身价值的现实定位。要知道人只有在和谐的环境里,优秀的东西才会认知与肯定,而认知与肯定的东西恰恰是构成和谐的成分。

要做好自己的工作,首先要有足够的勇气,热情负责的态度,勤奋努力的精神,这样才可能得到同事的尊敬,而同事的尊敬又会将自己真正地融如到集体中。其次,要懂得利用机会,勇于接受挑战,对工作十分努力和投入,不断地充实自己,

适应时代的发展和学校的变化,在勃勃朝气下每天都会取得进步和提高。xx年我校代表任丘市接受省教育家学督导检查验收工作就是一个机遇,我们及时的抓住了,工作做好了,我们的价值就能很好的体现了。这样,在自己的不懈努力下,工作有了起色,有了变化,有了业绩,这样不但自己获得了成功,同时也推动了事业的发展。

作为教职员工,只要努力就一定能做一个好老师,公正地对待每一个学生,在学生需要帮助的时候能得到你们的扶持,在学生开心和悲伤时有你们在身边分享和安抚,能够让学生不断地体验到进步带来的乐趣。我们要坚决杜绝这样的事发生,那就是,只把学生当成挣钱的对象而不顾学生是否有进步,当成发泄的工具而不考虑伤害学生的自尊心,要知道这样的人从事教育是对整个教育的损害。 第二,坚定信仰,树立强烈的责任意识。

作为一名教师,首先要有强烈的社会责任感。自由并不意味着放任自流,真正的自由意味着担当责任!我很欣赏这一提法。我希望大家都一定要把沉甸甸的责任放在自己的肩上,走出家门一步,就要肩负着全家荣辱,走出校门一步,就要肩负着学校的荣辱。要不断提升自己的“人格”,力求自己能超凡脱俗。你要时时记住,我们代表着马中的形象,代表着马村中学教师的水平,真正做到“穿有样,坐有相,言有规,行有范”。现实生活中,我们往往重视看得见的,而不重视看不见的。其实,很多看不见的又往往比看得见的重要得多。

我们来看看:道路看得见,思路看不见;学习看的见;学问看不见;文凭看得见,水平看不见;温度看的见,温暖看不见;药品看得见,药效看不见;人体看得见,人品看不见;眼珠看得见,眼力看不见,校园看得见,校风看不见—— 第三,努力工作,无私奉献。

全体老师要努力做到:

一讲“人本”。杜威说,教育,人是目的。学校中的一切都是为了人,为了学生和教师。“人本”的另一含义就是要有人文关怀,教育就是一种关怀的人生,这就是为什么我们的管理行为和教育活动中要始终充满着“爱”,饱含着“情”。这一点我们今后要特别注重。

尊重、爱护、关心每一个学生,对学生的发展负责,为学生终身学习打好坚实的基础建立和谐的师生关系,做学生的良师益友,不放弃每一个学生,要关心每一个学生的成长。坚守工作岗位,不擅离职守,认真上好每一堂课,做一个名符其实的教育工作者。对教师而言,这“赤子之心”,就是对事业的热忱,对教育理想的执着,也是对“人”这个字的不断装裱。

爱学生是教师职业道德的核心和精髓。爱学生是做教师,做合格教师的底线。 如果你讨厌学生,那么你的教育没等开始就结束了。

教师对学生的爱是一种“博爱”——面向全体学生的爱。

教师工作的对象是人,而人是情感动物,情感的最突出表现方式就是“爱”。所以,没有爱就没有教育,没有爱也当不好教师。从爱出发,以爱为归宿。

但是,爱的理念是抽象的,爱的行为是具体的。学生需要的不是爱的概念,而是具体的,能感受到的爱的行为。获得爱才是学生普遍的心理需求。

在教育学生的问题上要坚持四点:“合乎人性,体现人道,口下留德,手下留情。” 破坏性的批评是对人不对事的批评;建设性的批评是对事不对人的批评。

而我在这里要强调的“教育服务意识”,那就不同了。“教育服务意识”的理念是:我是接受了他人的委托,必须完成这个职责。新世纪教育领域面临着风起云涌的改革大潮,社会对教育的期望值越来越高,望子成龙的家长们参与学校管理的意识越来越强,这对于学校还是对教师而言,都是一种新的挑战。家长送孩子到学校来,我必须为学生服务,教他们以知识和技能,给他们关心和帮助。家长是我们的衣食父母,我们得完成他们交给的任务。

女职工大会讲话稿篇6

各位老师:

大家上午好!

在秋意微凉的季节,我们又迎来了新的学期,新的教师,新的学生。

一路走来,咱八十八中人,一直勤勉勤力,去年,在老师们共同努力下,完成了区级文明单位的考核验收,让全体老师从中得到了实惠。这些以大局为重的奉献精神,毫不夸张地说,这些精神都是让学校的明天辉煌灿烂的基础。

今天,学校还要迎接郑州市对我校争创“市级卫生单位、市级无烟学校”的验收,没有这两个牌子,就不能申报市级文明单位,所以,希望老师们从今天起,就要从自身做起,从身边小事做起,从校园的卫生保洁做起,因为,学校的发展提高,首先必须统一思想认识。把学校当做自己的家一样珍惜、爱护。一个团队,心往一处想,劲往一处使,与时俱进,同舟共济,才能取得申报市级的资格,才能让老师们得到更多的实惠,才能让我们的学校走向辉煌。

新的学期,提几点希望和要求

1、新学期,新变化,希望全体老师更要在纪律、学习、卫生等方面严格要求自己,遵守学校各项规章制度,按时签到、签退,有事请假,有困难,给咱们工会说一声,学校一定会尽力帮助老师们解决。

2、希望各部门通力协作,全方位多角度做好开学保障工作,尤其是校园安全隐患的排查,总务处加强督察并及时通报整改,杜绝一切安全责任事故,确保稳平安、顺利开学。

3、政教处提前做好新生年级的入学(包括军训)工作的安排。要尽早划分地下车库,车辆按班级划分;校园大门内禁止停放自行车、电动车。

4、办公室要严格执行上级有关文件精神,及时传达、及时报送,严格考勤制度,及时统计公布。

老师们,一个人的胸怀,决定了一个人的气度。一个人的气度,决定了一个人的格局。你有多大的格局,就会有多大的成就。

当你在工作中偶遇到暂时的困难、暂时的迷惘,想要放弃的时候,一定要想想那些睡得比你晚、起得比你早、管理班级比你牛,教学成绩比你高的教师,所以,请不要在最青春、最活力的时候,选择轻松安逸,希望各位老师在本职岗位上,多努力,创成绩;负责任,有担当,如此,才能在学校这个良好的大环境中,乘长风,破万里浪,加快个人成长的步伐!

女职工大会讲话稿篇7

各位领导、各位代表、老师们:

今天我们在这里召开羊流镇初级中学第xx届xx次教职工代表大会第一次会议。这是我校今年的一次重要会议,也是我校政治生活中的一件大事!我代表大会主席团向大会的召开表示热烈的祝贺!

这次大会是我校认真学习贯彻党的十八届三中全会精神,动员全校教职工深入贯彻落实科学发展,群策群力,积极创建民主、诚信友爱、充满活力、安定有序的和谐校园的一次盛会。对于加强学校科学管理、民主决策和民主监督,提升办学品位,具有重要意义。在此,我代表大会主席团和全体代表,向出席大会的领导和老师们表示衷心的感谢!

今年以来,在全校教职员工的共同努力下,我校在各方面取得了一定的成绩。在面临当前发展优质教育、规范义务教育行为,全面提高教育质量的大趋势下,我们该如何抢抓机遇,迎接挑战,进一步唱响教育教学主旋律,打好和谐发展主动仗,扎扎实实练好内功,促进学校内涵发展,促成学校办学成功、教师教学成功和学生求学成功,努力实现办学品位提升。

因此,这次教代会的根本任务,就是要紧紧围绕学校内涵发展这一主题,在加强民主管理、科学管理、精细管理、严格管理几方面提升和完善。在本次大会上,我们将听取审议通过《中学教师量化考核细则》、《中学关于深化教育教学改革若干问题的意见》,听取镇教育办公室和学校王校长的重要讲话。

同志们,老师们对这次大会寄予了很高的期望,全体代表肩负着他们的重托,希望代表们抱着高度负责的态度,以更加强烈的'主人翁意识、忧患意识、使命意识、责任意识、机遇意识认真履行代表的神圣职责,进行热烈、深入的讨论,做到知无不言,言无不尽。我们相信,校党支部的正确领导下,经过全体教工代表的共同努力,一定能够胜利地完成大会预定的各项任务,把本次大会开成一个发扬民主、团结群众、凝聚力量、务实高效、开拓进取、振奋人心的大会! 预祝大会圆满成功!谢谢大家。

女职工大会讲话稿篇8

老师们:

大家下午好!首先感谢局党委对我的厚爱和信任,安排我担任我们xx中学的校长。

我们xx是千年古镇、经济重镇,名相故里、人杰地灵,这让我深感肩上责任重大,压力倍增。来到xx中学已经两周了,也一直没和老师们正式见见面,谈一下我的工作思想和设想。今天这次会议是我来到xx中学后召开的第一次全体教职工会议,今后我不会经常占用大家时间开全体教职工会的,有些需要安排的工作我会及时通过各分管校长、各级部、处室安排并组织实施。

我在来xx中学之前,一直在第二实验中学担任校长办公室主任,先后为现在担任教研室主任的吕学江校长、进修学校刘学明校长、一职专魏士功校长,还有实验中学宁玉太校长和第二实验中学的明宗伟校长服务过,从他们这几位老领导身上我学到了很多做人的道理、处事的原则和方法、工作的技巧和能力,让我受益匪浅。

既然组织上把我安排到了我们xx中学,那我就要和全体xx中学师生一道同舟共济、齐心协力,力争再创xx中学新的辉煌,可能我工作能力和水平有限,但我有干好工作的态度、信心和决心,绝不会辜负教育体育局党委对我的信任和重托,因此我希望老师们能够信任我、支持我。在我来xx之前,教体局李忠新局长同我谈话时对我们xx中学给予了极高的评价,说我们全体师生齐心合力,顽强拼搏,创造出了历史的新高。通过这一段时间的观察和了解,我也发现我们的学校校风正、教风严、学风浓,我们的老师都非常的敬业爱岗、工作认真负责,我们的学生都非常的淳朴可爱、学习勤奋刻苦。这都令我十分的感动,更增加了我做好工作的信心和决心。

下面我就和老师们汇报一下我今后的工作打算:

第一,我今后工作的几个原则

1、民主:坚持民主决策、民主监督、权为师生所用,充分发挥每一个人的智慧和潜能,团结共赢。

2、尊重:管理从尊重开始,真诚的对待每一个人,理智的处理每一件事,充分尊重每一个教职工、每一名学生。

3、自律:严于律己、克己奉公,廉洁治校、秉公治校,坚持公平、公正、公开,努力创造良好的校风、教风和学风。

4、规范:坚持规范管理,依法治校,制度治校,用制度规范我们的行为,用规范给大家营造最大的自由空间。

5、创新:创新是一个民族发展的不竭动力,是发展的需要,没有创新就不能发展,没有创新就不能生存,必须坚持用创新管理理念和方式,才能更好地推动学校工作的更好更快发展。

6、和谐:科学的教育观就是和谐、持续、永恒的发展,和谐出效益、和谐出质量、和谐出成绩,我们将努力构建和谐校园,让我们每一位教职工都心情愉悦的工作,每一名学生都健康快乐的学习。

第二,工作打算

1、一心一意抓好毕业班工作

教育教学质量是学校的生命线,是学校所有工作的重中之重,是学校声誉高低的试金石。所以,每一名教职工都要关注和支持毕业班工作,同心同德,出谋划策,全体领导干部要身先士卒,敢闯敢做,以往好的做法一定要坚持下去,同时积极同市教研室加强沟通和联系,注意学习实验中学、二实中等城区学校的经验做法,眼光要再高一些、远一点。我可以向大家保证,学校将全力以赴为毕业班工作提供一切保障和服务。在战略上,要培养好尖子生,力争四中实验班招生在今年的基础上有所突破,至少不会下降,同时切实提高升学率;在战术上,应该提倡精讲多练,夯实基础,搜集信息,把有关中考的每一个环节、每一项工作都做充分、做细致、做到位,在这个问题上要做到零失误,确保明年推荐生考试和中考再次取得优异成绩。

2、级部工作上水平

七、八年级是打基础的时期,防止麻痹、松懈思想,级部领导要精心规划,长远打算,敢于直面问题,直面软肋,既要做发现问题的高手,更要做解决问题的能手。做到两个统一:一是管住和管好的统一,二是管严和疏导的统一。既能管住又能管好,说明你有管理能力;既能严格管理又能疏导分流,说明你有领导艺术。能力和艺术是统一的,是级部管理者追求的境界,更是学校的希望和要求。

3、做好安全工作

安全责任重于泰山,安全无小事,责任重大。分管领导及责任处室要对学校加强巡视、检查,发现问题或安全隐患,及时整改,对师生安全的关注是每一名教职工的责任,是文明和素质的体现。要把各种安全预案重新审定一遍,不能有侥幸心理,值班人员要按时到位,不得迟到、早退,坚决杜绝空岗现象,值班人员要每天对校车进行认真检查,并作好记录,对午休、学生就餐、课间操等秩序做好维护和疏导。

4、学生管理要上台阶、上水平

学生管理是德育工作的核心。首先要防止意外事件的发生,做好排查、疏导工作;其次要提升档次,要继续开展好“大连基本功、养成好品行”活动,组织抓好学生就餐、课间操秩序,只要是参加集体活动,从出教室门开始就要排好队,慢步轻声,政教处、各级部、各班主任要教育学生遵守交通安全,不闯红灯,不随意穿越马路,不逆行,不骑快车或者是三五人并排骑车,并且要天天讲、日日抓,确保不出现任何安全事故。尤其现在到了秋收时节,公路上有些晒棒子的,占了半个马路,路变窄了,车更多了,车速也都很快,如果学生不遵守交通安全,那后果不堪设想。

老师们,有一句老话,平平淡淡才是真。教育工作要创新,但不能误了孩子,负了家长,损了社会,这就是我的思想。我想平心静气的做教育。再一次希望老师们能够信任我、支持我,有什么问题或者意见、建议都可以找我反映,我将尽我所能,为老师们做好服务。

各位领导、老师们,让我们相互关爱、相互呵护、相互帮扶、群策群力,在教育体育局党委的坚强领导下,在镇党委、政府和教育办的大力支持和帮助下,把我们的学校这个大家庭建设的更加温馨、恬静、庄严、大方。

谢谢大家!

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