总务处全体职工从思想上高度重视全校的安全工作。对照安全生产的任务做到了认真研究、逐条落实，明确责任和完成时间。在后勤经费困难的情况下，安排了专项基金优先解决涉及全校教工和广大学生生命、财产安全的实际问题。为了把每件具体任务落实好，总务处建立了安全组织机构，处长罗恒岩任组长，负责全处的各项安全工作；于波同志任全校交通安全管理员；王怡才同志任全校房产设备安全管理员。

二、实际调研、查找隐患

总务处所分管工作的安全隐患重点在全校房产、行政设备和交通安全三个方面。上半年3、4月份期间，处长罗恒岩，房产设备管理员王怡才，后勤公司维修队长曾凡维等人先后四次，对全校的房产和行政设备进行了全面彻底的安全隐患大排查，通过排查找到了20项不安全隐患，之后全处立会专题研究制定了解决方案。

三、具体落实、确保安全

1、对全校全部旧楼顶漏雪水易发生外墙皮楼角脱落现象进行了全面检查，对存在隐患及时排除掉，4月10日前以完成。

2、南楼电梯因漏水事故导致运行不正常，请维修厂家进行了三天大检修，3月20日前完成，现运行正常。

4、对学校南门沈北路存在交通主通道行车安全隐患，总务处向沈北新区政府服务三局、建设局申请安装行车安全标识，解决我校正门前各类车辆通行安全问题，现正在运做中。

5、校内综合办公楼、图书馆、道桥系等主要通道有测量学生实习在路中间进行，存在严重交通安全隐患，已建议学校通知测绘系，学生测量实习应在校园内禁止通车的道路上进行。

6、各部门现使用电器设备较多，存在电器火灾的隐患，总务处有针对性的进行检查，加大工作力度。

7、学校交通安全存在教职工私家车增多，新司机增多，驾驶技术不熟练，行驶在校园内车速过快的隐患，5月28日我校聘请了沈北新区交警大队赵玉明科长，为全校专、兼职驾驶人进行了《关爱生命、文明出行》交通安全知识讲座。

8、公寓围墙学生跳墙外出校园，存在安全隐患，围墙以加高2.4米—2.6米，仍有个别男同学晚间跳墙出校，请学生管理部门加强对学生的教育和管理，总务处已将围墙外的平台拆除，防止学生发生摔伤事故。

下半年，我处将按照学校安全生产委员会统一安排，结合实际工作，认真贯彻落实，确保全校教学和师生生活的正常进行，不发生任何事故，确保学校财产和人身安全，为和谐校园建设再立新功。

学校总务工作总结2024总结篇2

在学校领导的正确带领及总务后勤人员的共同努力下，一个平安祥和的20____年过去了。为启发今后的工作思路，提高今后的工作效益，修正以往工作中的不足，不断发展和创新学校的总务工作，现把这一学期总务工作作如下总结。

一、数据体现管理方面

1、人员方面

20__年度学校总务管理人员3人，负责学校的总务后勤工作的'协调及管理。持证上岗保安人员6人，实行24小时值班巡逻制度。保洁人员7人，负责全校的清洁卫生工作。工程维修人员2人，持证电工1人，负责校内设备设施及时维修。食堂持证工作人员20人，负责全校1500多人的午餐。绿化养活人员4人，负责校园内的绿化养护及更新。

2、维修方面

本年度物件维修约600余次，更换约200余次。负责监管外来人员大型施工2次（阶梯教室装修，校舍粉刷）。

3、安全方面

本年度将校门口原来的2个模拟线路摄像头更换为数字摄像头，并加装了1个数字摄像头，一台硬盘记录仪。加强了校门口安全的监察。更换到期干粉灭火器65个，外场4个消火栓补漆。

4、检查方面：本年度自查自纠41次，大检查9次，联合检查4次。发现消防安全隐患2处，递交整改报告2份。

5、事故方面：本年度职工意外事故0起，学校安全事故0起，投诉0起。

6、评审方面：完成学校年终考核，资质审核，安全文明校园测评，优秀门卫室评选，民办学校测评共5项。

7、协助方面：完成教育局布置的总务工作11起。向教育局发文9篇，街道安全办发文6篇。

二、学校常规管理方面

1、优先服务意识

本学期有许多教师开设公开课、参加区教研活动，经常需要准备教室、课桌椅以及教具，这给我们的工作带来了一定的难度，但我们及时安排满足教师的要求，及时维修水、电、门、窗及课桌凳和花草养护等。13年度学校有许多的大型活动，我们总是尽可能地提前做好各项准备工作，使每次的活动顺利举行。

2、食堂管理监督

学校的食堂好坏直接关系到每一位师生身体健康，关系到整个学校的正常运作，所以我们总是尽可能的对食堂的进货质量加以检查，强调质量的重要性，对教师和学生提出的合理建议及时反馈食堂操作人员；平时对食堂卫生和个人卫生进行严要求，严格按照食品卫生操作要求进行。一年来，由于食堂工作人员的努力，食堂伙食令人满意。

学校总务工作总结2024总结篇3

本学年对于总务后勤工作来说是繁忙的一年，为迎接国家、省市教育均衡达标验收，我们每位后勤工作人员都在紧张而忙碌中度过了充实的一学年。这一学年里，我们努力改善办学条件，构造环境优美、设施齐全、管理有序的教学环境，做好各项教育教学的后勤保障工作。

一、积极组织后勤人员参加学习，不断加强自身素质建设

本学年组织总务的全体人员进行业务等方面知识的学习和培训，定期对学校工勤人员、食堂工作人员进行学习和培训，努力提高后勤人员的职业道德水平，让全体后勤人员认识到学校后勤工作的重要性，通过学习，使得他们自身素质进一步提高，服务意识进一步增强。在工作中努力做到廉洁自律、作风正派、吃苦耐劳、任劳任怨、无私奉献，尽心尽责去完成各项任务，让领导和全体教师知道，我们后勤人员所做的一切都是为了学校，为了全体教职工和全体学生，让他们放心。

二、坚持做好后勤服务常规工作

1.开学前及时采购办公用品、卫生工具等，确保教学第一线的教学用品及时发放到位，教师教学办公用品到位，使教学工作正常开展。

2.开学初及学年结束都分别对各班级、功能室、办公室、学校食堂等财产进行核查验收，切实落实财产责任制管理。

3.不定期对学校的校舍、电器进行安全检查工作，确保师生的生命安全，并将检查记录汇总起来，发现问题及时维修。

4.及时修理门窗、门锁、课桌凳椅和水电，做到随叫随到，及时处理，保证学生正常上课。

三、加强校园净化、绿化、美化工作

为迎检教育均衡验收工作，今年对校园及周边环境进行了全面、细致的清理、整治工作。拆除了老教工危房宿舍和垃圾池及垃圾焚烧池，在校园大门口、校园大路两侧、校园操场前等地段进行了平整，合适地段地块栽种草坪、花木，整个校园不留一处卫生死角，使得整个校园面貌焕然一新。后期细化管理，保洁人员分配重新确定工作职责，定人、定岗、定时，同时通过各种形式向师生员工进行爱护公物、保护环境的宣传教育，在师生中营造爱护校园一草一木的氛围，美化校园、亮丽校园，把创建文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花草管理，适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作，确保环境净化、美化、绿化。

四、规范学校的收费工作

严肃认真地做好收费工作，严格遵守财务制度，及时做好学生作业本费和营养餐自助费的`收取、核算及清退工作和特困生补助工作，实行财务公开制度，及时在校内公布。平时加强学习上级有关部门的收费文件，严格按照上级主管部门的要求，按章收费，同时规范收支两条线，做到帐目清楚，让家长、学生、教师和社会来监督学校的收费工作。

五、强化校产管理工作

加强学校的财物管理，尤其是学校财产的管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，账物相符，账账相符。完备购物申请、进出库手续，继续完善校产管理程序，做到数量、价格准确，保管责任到人。学校需要添置的教学用品、办公用品或维修零配件，按照上级有关部门的要求，做好物品采购计划，办理政府采购审批手续，再实行采购（如学校食堂生物质锅炉的采购）。购买时多了解市场信息、货比三家，同等商品比价格，同等价格比质量，选择质好、价廉的购买，并索要正规的销货单及发票。采购的物品及时入库进行登记，物品的领用必须填写领取单。

六、加强对学校食堂的管理

为确保学校师生的饮食安全，确保营养餐工作安全有效实施，首先是建立制度完善制度，以制度来规范，以制度来保障。其次每学年都要更新完善营养餐学生信息，建立营养餐学生实名制管理系统，定期维护并上报。开学初对食堂工作人员进行健康体检，要求持证上岗，并定期对食堂工作人员进行安全卫生培训。每周提前制定出菜谱，要求堂工作人员按菜谱按质按量进行采购，每天对营养餐原材料采购的质量、数量进行验收、登记并做好食品留样工作，每星期至少与食堂承租人进行一次工作对接，每半月由总务处、学生会联合组织对食堂（含小店食品）进行一次检查。目的就是为了严把食品质量关，严把卫生安全关，确保师生的安全与利益。正是因为我们总务的同志、学校值日人员、班主任老师的辛勤付出，才使得这一年来学生营养餐工作平安、平稳、有序、有效地顺利实施，没有出现任何责任事故，得到了学生、家长、社会的认可与好评，

七、存在的问题

回顾一学年来的后勤工作，我们完成了预定的计划，但也存在一些不尽人意的地方。主要表现是浪费现象仍然存在，特别是水电、粮食的浪费比较严重。教室无人状态下还开着灯或者电扇，食堂每天的剩饭剩菜很多等现象时有发生，还需在今后的工作中进一步完善制度，改变陋习。

总之，总务后勤工作所做的一切琐碎、繁杂，但都是学校教育中不可缺少的，它是学校其他工作得以正常开展的前提，做好总务工作事关重大。我们坚持“总务工作必须服务于教学工作中心”的原则，尽心尽力做好后勤服务工作。今后，还将一如既往地完成学校各个职能部门的协调工作，保证学校工作正常进行，竭尽全力做好学校的后勤保障工作，争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。

学校总务工作总结2024总结篇4

本学期总务处以“两基迎国检”为工作主导思想，按照“五个一否决”的标准，以为教育教学工作提供优质服务为重点，按照学校制定的发展规划总体目标努力搞好总务后期工作。两基工作繁杂多样，总务处全体工作人员发扬不怕苦不怕累的奉献精神，牺牲休息时间加班加点的工作，努力提高工作质量，做到人员分工明确、通力合作，完成了一个又一个任务。另一个工作重点是抓好校舍维修、增添教学设备设施与管理。

在本学期的主要工作有以下的内容。财务处按照政策收费，坚决杜绝乱收费。校产实行严格管理，对各处室、班级的所有财物开学逐一核实登记，明确管理责任人，发现财物损失，严格实行财物赔偿追究制，确保学校财产不流失。先后责令有关人员赔偿学校人为破坏的门窗8扇，维修水龙头18个。本学期食堂采购继续按照上级要求落实定点采购，实行手印实名制，有效预防中毒事故的发生。学校及时维修“两基”工作中需要的设备，比如打印机、电脑、卫星接收设备等等。根据“两基”各块主管领导的要求，及时采购材料，保证了工作能够有序的进行，如油墨纸张、制度牌匾横幅、基建材料、德育材料、体育器材等等。

本学期在3月份由总务处组织师生实施开展了“安全活动月”活动，4月份又开展了关于开展“预防火灾，自查自纠”活动，5月份学校开展两基“九室”达标活动，6月份配合政府部门开展“安全生产月”和“创建平安”活动。

坚持勤俭办学，严格把好日常经费的使用关，杜绝浪费现象的发生。在学校经费的使用上，积极做好学校领导的参谋，从学校实际出发，精心筹划、合理开支、统筹兼顾，坚持把保证教育教学工作作为重点，把有限的财力用在最急需的地方。严把采办手续关，办事坚持廉洁奉公。主要工作业绩：

1、投资45000元进行绿化，完成本部文化长廊700平方米的绿化建设，总共增添绿化面积1000平方米。

2、投入5500元，加高、加固、加装防爬铁丝围墙等共350米。

3、投入91000元购进广播网络ip系统设备一套，投入4500元建成学校自己的校园网络，学校师资力量跨上新的台阶，进一步扩大了学校知名度。

4、投入56500元改善校容校貌，其中争取上级拨款30000元、学校自筹9000元解决学校本部教学楼铝窗框680平方米，投入3500元给本部校门重新贴上瓷砖，粉刷校舍墙壁7500平方米，给教室内外涂上有色涂料2100平方米，给所有校舍的栏杆门窗全部涂上油漆，增加宣传窗口3处共40平方米，学校校舍面貌焕然一新。

5、食堂勤工俭学预计收入40000元，基本完成计划任务。

6、收费正规化，无投诉现象，按时足额发放两免一补生活补助费，财务管理规范合理

7、学生无中毒事故发生，食堂采购按制度采购。

8、密切和治安部门联系，加强周边环境的建设，学校无安全严重事件发生。

9、本学期共和学生签订安全公约4次共6000多份。

10、整改线路布局500多米。

11、财务做到日清月结，每月向主管领导汇报财务收支，尽量做到节约。

截至20xx年6月份本学期开支经费如下：

项目本期收入本期支出总结余

经费开支

内宿费

总计

在本学期工作中，出现个别后勤人员工作不积极，没有按照学校要求24小时开机待命，比如苏奇昌老师，学校领导多次安排任务时经常找不见人，严重影响两基工作。个别甚至利用上班时间干私事，甚至上街等等；水电人员管理有时不够到位，学生浪费水电严重，经常出现学生滥用水而无人管理的现象；公寓楼管理不到位，部分设施出现损坏现象；本学期多次出现空缺现象，因此门卫工作还要加强监督。下一步重点要解决的问题就是校点食堂的重建工作，本学期校点食堂卫生的许可证有效期卫生部门只同意延长到8月份。针对上述情况，下学期我们将持续不断努力，制定好工作计划，不断努力创新，解决以上存在的问题更好地为教育教学第一线做好服务工作。

学校总务工作总结2024总结篇5

总务后勤工作是学校工作的重要组成部分，与教学一样，是学校的两大支柱之一，同时具有鲜明的服务保障性、经济性和教育性相统一的特征。实践告诉我们：有了教学工作，总务后勤工作才有服务对象，没有总务后勤工作，教学工作也难于开展，两者关系是一个统一机体的两个部分，相互依存，相互促进，缺一不可，因此，充分认识到：总务工作虽不直接参与教学，但所做的一切细锁、繁杂的工作都是学校教育中不可缺少的，在教育事业的发展中起着不可代替的重要作用，坚持“后勤工作必须服务于教学工作中心”的原则，尽心尽力做好后勤报务工作。

一、财务财产管理方面

财务工作在学校领导带领下，严格按规定的财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好教育经费的收支。在资金使用上，严格执行审批制度，坚持按计划行事，合理使用资金，保证专款专用，坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好学校每一分钱，提高资金的使用效率。在重大的资金使用上，学校通过行政会议讨论，并向全体教师公示，接受群众监督。

1、协助校长做好学校经费的收支管理，认真编制20xx年度的经费预算。本着“量入为出、收支平衡，保证重点”的原则，加强资金管理，合理安排资金，编制好本年度的修购经费计划，开源节流，提高资金使用效果，确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

2、严格执行上级主管部门制订收费标准，做好收费公示。在学生收费管理上，严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费，严格实行上级主管部门制订收费制度，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象，并做好收费公示，自觉接受社会、学生家长的监督。

二、安全工作

安全卫生管理方面：学校安全工作做得如何，将直接关系师生身心健康乃至生命安全的大事，关系到教育教学工作的正常开展。为此，我们牢固树立“学校安全重于泰山”的思想，增强政治意识、大局意识，从打造“平安学校”的高度，把维护学校安全和稳定放到重要的位置。由于全体教职工共同努力，一学期来，我校未出现一起涉及安全事故的发生，为学校教育教学工作的正常开展提供有力的保证。具体做好以下几方面工作：

1、本学期，在全体师生的共同努力下，学校安全工作得到了进一步加强，对外来人员进入校园一律登记、验证，未经允许不能进校，每天学生放学时，学校门口都有值周领导和教师轮流值班，放学后校领导坚持对校园内进行巡视，检查“三关”情况（门窗、电源、水龙头是否关闭好），为学校的财产安全和师生的生命安全提供了有力保障。

2、本学期，总务处人员坚持每周都对校舍及教学设施、设备的安全进行检查，发现隐患，立即排除。发现问题，及时处理，并将检查情况作好记载。

3、本学期在校长室的带领下，总务处和少先队狠抓了校园环境卫生工作，实行了包干区，责任到班，做到天天清洁。

三、校园美化工作

优美的环境能提高人的素质，努力创建优美的校园环境，进一步美化校园、绿化校园，和盐城市创国家级园林城市保持一致的.步伐，为创省级园林式单位奠定坚实的基础。为此学校加强对校内苗木、花草、草坪的栽培与管理和整体绿化布局调整，努力创造良好的工作和育人环境。通过环境育人来提高全体学生的素质。

四、常规工作

1、本学期强化财产管理，使学校财产管理逐步走上规范化，严防学校财产的流失。

2、加强对固定财产增减工作的管理，认真执行教育局有关规定，定期定时进行固定资产的核对工作，做到帐、物相符，要根据固定财产增减的有关规定，及时地进行造册登记。

3、加强低值易耗品的管理工作，严格执行审批、发放手续。如复印纸张、油墨、试卷、办公用品、打扫工具、光盘、软盘等。

4、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生，我们都能力所能及地加以处理好，总务人员本着节约的原则，自己动手做些小修理，如：门窗、门锁、电灯等，并做到随叫随

五、加强对学校食堂的管理

我校幼儿园食堂工作是总务处的一项重要工作，关系到师生安全的具体问题，所以一直是我们后勤的工作重点，尽管可能大家在许多方面不尽满意，但后勤部门花了很多的时间，做了很多的工作。我们一方面加强贯彻执行《食品卫生法》和有关的管理规定，严把好食品原材料进货渠道，严格进行食堂管理，以保证师生饮食的卫生安全，加强平时的卫生检查。杜绝食物中毒事故。同时抓好食品卫生及食堂辖区环境卫生，确保健康干净、整洁的卫生环境，经常督促检查食堂工作情况，保障财产，物资的安全与完整。

六、存在的问题和今后努力方向

1.加大对电、用水、消防、食品卫生的检查、抽查力度，把各项工作做实，做细、做到位。

2.增强后勤服务保障意识，努力提高服务态度、服务档次，力求在最短的时间内及时解决大家的问题及困难，为教育教学做好后勤保障。

3.加大对图书室、储藏室及配套室的管理，节约开支。

总务后勤工作是学校其他工作得以正常开展的前提，做好它事关重大，在这个学期的工作中，总务处良好地完成了学校各个社会职能部门的协调工作，保证了学校工作正常进行，为学校取得良好的社会声誉做出了自己的努力。

学校总务工作总结2024总结篇6

一学期来，总务处紧紧围绕着学校的教育教学方针，精心进行校园文化建设，坚持“后勤工作服务于教学工作中心”的原则，一切为教学服务、为师生服务，努力打造最美校园，为教育教学服务，为广大师生服务。总务、后勤工作看上去很平凡，没什么技术含量，但工作面广、工作琐碎，既要做好常规维修修缮和设备的购置更新工作，又要做好各种的迎检工作，还要及时处理突发的事件。根据工作计划，总务后勤管理总结如下：

一、加强思想建设，强化责任意识

总务处围绕着服务教学、服务师生的宗旨，我们定期召开后勤人员会议，门卫和宿管员每周召开例会，总结每周的后勤管理情况和存在问题，明确各岗位的职责，特别是本学期门卫、宿管、保洁等后勤人员收编学校聘请和管理后，我们与30多位后勤人中签订了劳动合同，并为他们购买了社会保险，要求后勤临聘人要增强服务意识，提高服务水平。同时，总务处积极调动后勤员工的工作积极性，实行奖惩制度，对表现优秀的员工给予一定的物质奖励，对思想松懈、管理不到位的进行个别谈话，严重的失职行为将作辞退处理。另外，我们对后勤人员实行个性化管理，关注后勤员工的思想动向，以人为本，关心后勤临聘人员的工作和生活，为他们排忧解难。

二、遵守财务规章制度，规范收费行为

学校按上级行政主管部门要求，制定了新的财务管理制度，并从20xx年1月1日开始实施。新的财务管理制度明确规定学校财务的相关要求和操作守则，规范学校公用经费的使用、开支范围和相关程序等，从预算、收入、支出、资产管理等方面作了详细的规定。严格执行收支两条线，做到帐目清楚，程序合法。为加强收费的透明化，严格按照上级主管部门的要求，设立收费公示牌，使学校的收费工作置于学生、家长、社会的监督之下。

三、后勤常规工作有条不紊

（一）每学期开学前，总务处购置好教学服务的用品，在开学之初，确保教学第一线的教学用品及时发放到位，保证教学工作正常开展。

（二）规范了公物购置和申领制度，学校教学办公用品的采购工作，本着“既满足需要又注重节俭”的原则，“实行统一采购，统一供应，统一管理”的制度，对学校的办公用品实行专人管理，工具房管理员要定期清点存放的公物，并要保障存放的物品要满足教学的正常需求。同时要求各部门、科组、级组在规定的购置范围内办理相应的申请采购手续和申领手续，大件或价值较高的物品要进行资产登记，确保购置的资产入账、到人、到位，防止国有资产的流失。

（三）日常的维修修缮及时处理。学校实行公物报修制度，以班级、年级为单位到专用的维修单箱投递维修单，总务处每天派人进行清点和处理，教室内的玻璃、门窗、宿舍水电等原则上一天内维修完毕，大宗的维修项目，总务处会聘请专业的维修师傅到场进行处理。同时，总务处主任和后勤人员不定期进行公物和安全隐患的排查，发现问题及时解决。

（四）开源节流，厉行节约。总务处负责对学校的财物和开支管理严格把关，由谢锋副主任负责公物的保管和常规的管理，对工具房领取的物品采购申报登记制度，对校园所有的电源开关均贴上“节约用电”、“随手关灯”等标识，制定不同的季节开关路灯的要求，利用学校的宣传栏对全体师生进行节能方面的宣传，制止浪费电源、纸张和耗材等的行为。另外，总务处广泛收集各年级老师和学生的意见和建议，千方百计解决教师的工作、学生的学习和生活所需。

四、安全工作常抓不懈

（一）根据市、区教育部门的要求，总务处每周都组织后勤人员、校医、宿舍管理员、门卫、电工等对学校校舍、教学设备、设施、食堂、小卖部、消防设施等场所进行安全检查，并生成检查记录，把问题解决在萌芽状态，发现安全隐患立即进行处理，使校园所有的设备设施处于安全运行状态。

（二）学校通过购买服务的形式，聘请专业的维保公司对校园的监控、电器设备、教学平台进行维护和保养，尤其是监控设施的维护和保养，要求维护人员每天早、午、晚到监控中心巡视，发现有不正常的情况立即进行维修或更换，确保校园及周边监控正常运作。

（三）制定完善各项安全制度和应急预案，每学期进行一次内宿生安全疏散演习活动，提高住宿生的安全意识和自救能力。

（四）加强门卫和宿管的安全保卫工作，严格执行学校各项管理制度，认真履行职责，严禁闲杂人等进入校园，，与政教处协商，邀请xx派出所或区消防大队对门卫、宿管员进行防止校园暴力、防火等安全培训活动，确保校园安全。

（五）定期做好消防的安全检查和培训活动。总务处每学期邀请消防部门对学校安全保卫人员和全体学生进行一次消防安全演习或培训，按要求每天进行消防检查，并录入“消防安全户籍化管理系统”，每月进行消防设施的维保、自我评估和防火检查上报。一学期来，学校无发生任何消防责任事故。

（六）建设地震监测设施。根据相关部门的要求，学校在20xx年10月在门卫室建成“地震监测设备”，配备地震监测仪、报警装置和显示器等，并实现与广东省地震预警中心联网。

五、加强校产管理

（一）强化班级财产管理，使财产管理逐步走上规范化，明细化，严格班级财产考核制度。本学期总务处在所有的教室和功能室场制作了“国有资产登记表”，把教室、功能室场的资产进行登记，明确班级和班主任的保管责任，增强学生对公物的保管意识，对故意损坏公物的行为进行处罚和要求作出相应的赔偿。

（二）做好对固定资产增减工作的登记，财务室负责对学校固定资产的登记和管理，总务处指定专人定期定时进行固定资产的核对工作，新增的资产及时进行入册登记，做到帐、物相符，严防学校财产的流失。

（三）加强学生宿舍财产管理。在《清城中学内宿生管理制度》

的基础上制订了宿舍财产管理条理和“国有资产登记表”，培养学生的公共财产爱护意识，故意损坏公共财物要进行赔偿。

（四）规范低值易耗品的管理。低值易耗物品虽然价值不贵，但日常的使用量非常大，如办公用纸、笔、打印耗材等，总务处由谢志锋主任负责对低值易耗物品的管理工作，从严要求，对年级使用的数量较大的物品执行审批、发放手续，杜绝浪费现象。

六、加快基础设施建设，改善办学条件

（一）基础设施建设方面

1、新（扩）建停车位工程。为解决教师停车难、停车位不足的问题，经区教育局同意，学校于20xx年9月在xx楼前的主校道旁新（扩）建停车位16个，初步缓解教师的停车难问题。

2、校园文化浮雕的建设。为进一步打造文化校园，加强校园文化氛围的建设，20xx年10月在艺术楼后新建停车场和运动场看台之间建设一段约25米的花岗岩浮雕墙，内容包括：学校“一训三风”、校歌、《清远上河图》（局部）浮雕等。

3、规划新建学校食堂。20xx年底，xx帮扶工作领导小组到我校进行调研，听取了学校提出食堂的现状和问题，同意报送上级主管部门规划在东边约900平方米的草地新建食堂。计划新增约1200个学生就餐位置，大大改善食堂的环境和学生就餐环境，缓解学生就餐压力。

4、改造档案室。学校的档案室建设年代久远，各项硬件和软件均无法达到省级档案室的标准，急需进行改造。20xx年12月，学校投入17万多对档案室进行改造，在原有的档案到、库房的基础，

对照省级档案室的标准建设档室库房、办公室和借阅室，购置专业的档案密集架和相关的设备一批，下一步将对现有的档案进行归类整理、入架，计划20xx年4月申请复评，9月申报省级档案室。

（二）教学设备现代化建设

1、学校通过购买服务的形式，引进专业的公司对学校的教学平台、电脑设备、监控设备和其它设备进行维护保养，大大减轻了学校电工、信息老师的维护压力，提高了设备的运作效率，一学期来没有出现因设备故障而导致的影响教学的事件。

2、建成棋艺室、虚拟机器人训练室和3d打印制作室。为进一步开展特色教育，保障第二课堂活动所需的硬件设备，20xx年9月学校投入43万分别在艺术楼四楼、慎思楼六楼建设棋艺室、虚拟机器人训练室和3d打印制作室，经过一学期的使用，广泛获得师生们的好评，室场的使用率较高。

3、购置30台教师办公电脑。随着学校办学规模的不断扩大，教师的人数也随之增加，学校原有的的办公电脑无法满足教师们的办公需求。20xx年9月总务处依法依规通过广东省政府采购平台上购置了30台联想一体机，配备给老师们使用，目前全校230多名老师人手一台办公电脑。

4、计划建设植物提取创新实验室。学校利用广清帮扶的50万元的专项资金，计划在实验楼三楼的生物实验室建设成粤北地区第一间植物提取创新实验室，购置专业设备，并种植中草药一批，用于提取菁蒿素、茶多氛、植物油等植物成分，拓宽学生的知识面，提高学生的动手能力和观察能力。

（三）加强校园安全防范工作。学校对现有的监控设施进行分批改造，首先对主校道、教学楼、宿舍区的老旧的模拟摄像枪进行更新改造，购置先进的高清具有夜视功能的网络数字摄像枪。同时要求学校的保安24小时不间断的巡查校园，要求技术人员每三至少三次巡视监控中心。实现技防、人防相结合。为加强校门的安全保卫工作，学校新购买防范器具，如头盔、警棍、盾牌等。另外，总务处指导相关后勤人员和校医加强安全、卫生监督管理，把校园建设成平安校园。

七、校园绿化美化工作常规化。

本学期绿化维护工作由原来的购买服务转由学校聘请专业人员进行维护，校园的绿化工作由总务处进行管理和监督。

（一）加强对校园花木、草坪的管理。根据不同的季节特点，督促花王做好浇水、施肥、修剪、除草、防虫等关键环节，巩固已有的绿化成果。特别是下半年学校先后在南校区、食堂周边、慎思楼前和新建停车场共栽种了仁面子、美丽异木棉和秋枫树共18棵，要求花王每天定期浇水、养护，确保校园树木顺利入冬。

（二）做好绿化长期目标规划，营造良好氛围。除新种各种绿化苗木外，总务处在学校创建特色学校和绿色学校过程中，注重校园绿化的长期规划，本学年计划对主校道加装花槽，栽上时花，进一步美化校园，让学生在花园式的校园内学习和生活，让来访者经常感受校园的四季花开，充分展示学校的绿化形象。

八、下学期的工作任务与设想

（一）进一步搞好两个服务，一是搞好为教育教学的服务，为教育教学创造良好的条件;二是搞好校园硬件服务，优化师生生活、工作与学习环境，提高师生对校园各项工作的满意度。

（二）跟进新建食堂的项目。总务处经常与上级部门和xx扶工作小组进行沟通，争取上级资金支持，加快新建食堂项目的落实。

（三）对两栋学生宿舍进行改造。宿舍b栋外墙和门、窗及排水设备均损坏严重，存在着安全隐患，急需进行改造；女生宿舍的后阳台门、卫生间门生锈、损坏严重，影响日常的生活，学生和家长意见较大，同样急需更换。

（四）密切跟进“智慧校园”建设项目，争取早日建成清城区第一所信息化智慧校园。

（五）进一步优化校园的绿化布局，努力打造花园式的校园。

尽管目前在总务后勤工作中仍然存在不少问题和不足，如服务效率有待进一步加强，教学平台比较落后，有待迅速更新，后勤临聘人员的质素有待提高等等。在未来的学期，相信在学校领导和全体教职工的支持下，总务处和全体后勤人员将齐心协力，提高思想觉悟，确保各项措施落实有序，争取工作取得显著成绩。

学校总务工作总结2024总结篇7

今年上半年以来，学校全体后勤工作人员在学校领导的代领下，严格要求自己，吃苦在前，享受在后，尽心尽力做好后勤服务工作，树立全心全意为教学服务的思想，增强我们后勤人员的责任心和事业心，我们加强常规管理，提高优质服务意识；加强财务管理，提高教学效能；加强校园管理，呈现环境美化；加强食堂管理，提高服务质量；平时工作做到职责分明，突击工作做到团结协作，发现问题及时解决，增加了主观能动性，做到“热情服务、主动服务”。下面将这一年工作总结如下：

（一）以服务为宗旨，努力做好各项工作

一、技术装备管理

1、充分发挥技术装备的效率。由于去年教育技术装备过程中时间紧，有些设备没有完全到位，今年初催促中标单位将相关设备及时到位，并将教师的办公电脑做了更新，并投入了使用。

2、做好校产的登记工作。将所有技术装备中到位的设备都进行了登记。领用手续齐全。

3、做好技术资料的管理工作。为了更好的发挥技术设备的作用，我们将各项技装的资料进行了整理，并指定专人负责。

4、充分发挥技装设备的作用。如利用网络系统为网络培训报务，教室中的多媒体设备在教学中发挥了很大的作用。

二、校舍维修管理

1。做好校舍的维修工作，发现问题及时处理。

如春天下雨时发现综合楼的下水道有问题，楼顶积水，雨水不能从池水孔流走，造成部分办公室进水，全体后勤人员冒雨查找原因，并及时进行了处理。

又如，在雨天时发现教学楼的走廊有积水等问题，就及时进行了相关处理。

2。及时办理零星维修事项。如教师办公室空调，教学楼的饮水机，卫生间的供水，及时修理损坏的自来水龙头等。还为各教室安装了窗帘，确保多媒体正常使用。

三、财务工作管理

1。财务方面严格执行国家的财务制度，坚持执行上级规定的收费标准，不乱收费，严格实行收支两条线，精打细算。

2。做好学校的一切经济收支、往来账目的结报、核算，及其他相关的统计、调资、公积金、各项保险、发放、申报、年审、变更等等有关事项、年度的预算和决算及编制说明。

3。在经费使用中，分轻重缓急，尽可能的合理安排。在教学正常运转的前提下，使教学设施得到充分的改善，使得充分利用现代教学手段，以提高教学水平和教学质量奠定了基础。

4。加强对固定资产的管理，做好财产登记工作，定期对校产进行清理与核对，按时完成上级布置的清查与资料上报。

5。收集，整理，装订好各类档案资料，并妥善保管。

四、常规的教学服务管理

1。校舍、水电、车辆的摆放的常规管理：我们做到发现问题及时解决，本学期我们对学校所有的直饮机进行了两次清洗维护，让大家喝上放心水；对学校广场开学进行了一次彻底全面的清理，进入校内的车辆进行有序的指挥摆放，使校园广场的环境更整洁。

2。教室卫生的常规管理：我们做到多媒体的开/关，上课教师的茶水服务到位、课桌凳摆放整齐、教室无蜘蛛网，门窗玻璃明亮、教室用一次清扫一次；今天做的事决不拖到明天办，使我们的教师站在讲台上有了卫生学校的自豪感；厕所也做到天天打扫清洗，基本没有异味，所有老师吃苦耐劳，脏活、累活抢着干，对工作认认真真。从不计较个人得失。

3。校园环境：今年我们着重抓了校园的环境卫生整治，本学期开学前我们在校长室的领导下，发动所有总务处工作人员清理校园环境，整治卫生死角，大家不怕苦、不怕累、不怕脏，清理广场的杂草，工具使不上就用手拔；“英语角”过去是杂草丛深，清理后变成了小花园，特别是在今年的学校购买了一些苗木花卉美化了校园，乔迁庆典节我们升起了国旗，插上了彩旗，又有花卉的`衬托，我们的校园像个花园，这里渗透着我们总务人的汗水我们的辛勤汗水就换不来我们今天这样的校貌。

五、食堂工作管理

1。提高食堂服务质量，保证安全饮食。学校食堂就餐环境、食品储藏、加工，餐具消毒、保洁等等环节按国家有关食品卫生设计规范、严格操作。下半年召开食堂工作人员会议二次，安全工作自查了一次，抽查了一次，并写了自查结果及整改措施。同时还为食堂配置了灭火器，做到防患于未然。

2。加强了对食堂职工的教育，养成良好的卫生意识和个人卫生习惯。

3。积极听取教师对食堂的意见及建议，想方设法让大家吃的放心、食堂师傅把食堂的工作看成是自已的事，从不计较工作时间的长短，他们的工作也得到了教育局的好评，也为我校树立了形象。

六、其他方面管理

协调好与各处室的关系；

协助办公室做好图书室的搬移，上架工作。

根据校长室安排做好局相关部门交办的各项事宜。

协助做好校招生的宣传服务工作至始至终做到“兵马未到，粮草先行”。

（二）以教训为良师，促进管理水平的提高

“耐心服务”做的还不够，缺乏积极创造性的工作，工作作风还不够扎实，不够仔细，特别是这次校园绿化工程由于监管等工作做的不到位使这项工程没有达到预期的效果。

（三）以高质量管理为目标，促进工作再上台阶

1、素质有待进一步提高。

我们总务后勤工作人员的管理质量、服务意识虽前进了一步，但距离科学的管理还存在较大差距，缺乏改革的紧迫感和主动创新的意识，缺乏创造性的劳动精神，同时业务能力和信化管理知识仍很贫乏，难以跟上后勤管理改革的步伐

2、服务质量有待提高

我们总务后勤工作人员一年来的工作虽取得了一点成绩，得到了领导大家的关心、支持、理解和肯定，但人员素质、服务的质量差异仍存在，“把每一件简单的事做到好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。在这里我们总务处全体工作人员首先感谢校长室对我们的直接领导和关怀，同时也感谢各处室对我们总务处工作的大力支持与帮助，尤其是在我们工作不到位是给予的凉解，再此我代表我们总务处全体工作人员向大家道一声谢谢，在今后的工作中我们一定再接再厉更加努力。

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