工作总结是对已经完成的工作的回顾与反思,一定要认真写,一份详实的工作总结是我们解决问题的指南,能够共同应对工作中的各种压力,下面是久久美篇网小编为您分享的心理部的工作总结优秀5篇,感谢您的参阅。
心理部的工作总结篇1
一学期来,我们在学院心理咨询中心的领导下,各系心理咨询部的配合与支持下,以及全体成员的共同努力下,让心理部的工作有序、出色的展开。现对这一年的工作总结如下:
一、年度工作要点和部门计划的落实与完成情况
1、对部门进行宣传:
(1)部门活动的开展离不开全院学生的大力支持,为了在全院范围内掀起重视心理的热潮,构建和谐的校园氛围,心理咨询室制作了新生手册,并发放到同学的手中。
(2)利用我们的心理橱窗,以板报的宣传方式,每个月更换板报,用最新的.资讯,新颖的吸引广大学生,使他们真正了解到心理知识。
2、进行心理健康问卷调查,既对新生的心理状况有一定了解,又保证对其他年级学生心理健康追踪的连续性。
3、为使部门在工作中更好的开展活动,心理部召开了部门会议以及各班心理委员会议。会议中主要讨论的话题有:心理委员职责、《心理健康月度报表》正确的填写以及每月上交的时间。同时也讨论了学生会在所搞活动中获得的经验和教训,并讨论大学生关于如何正确利用时间来学习和工作等问题。在部门会议中,我们着重讨论如何将我们心理部的职责发挥得更大,如何使网络传媒系团学会心理部成为一个具有特色的部门。
4、我们部门在11月份了一个“美丽尽显 燃点美丽”关于如何增强大学生的自信心的化妆讲座,从外貌增强学生的自信心,增强学生的自强心,从而促进校园的和谐和健康发展。
二、取得的成绩和亮点
今年心理部比去年增加了一人,能够更好地协调和分配任务,在今年举行的“魅力尽显 燃点美丽”的化妆讲座,在11月11日完满成功,教授了学生们如何增强自信心和自强心,在日常工作方面,每月上交心里月报表,观察和预防意外的发生。
三、存在的问题及改进措施
本学期的工作已接近尾声,我们做出了成绩,但也存在许多不足之处:
1、各班配合工作的积极程度不够充分,有待加强。
2、在活动前,策划,活动部署安排不到位,活动定位不高。
3、部门成员参加部门各项活动的积极性不高。
4、管理制度不够完善,分配下去的任务没有落实到位,责任心不强管理不到位,以致没有了活动的意义。
四、本部门20xx年工作基本思路
1、继续围绕大学生心理健康,开展一系列丰富校园文化的活动,力求新颖、有意义,使大学生活更加丰富多彩。
2、加强团队建设实施制度化管理、健全各项规章制度。要进一步完善部门的评优制度、考核制度、加强工作监督制度。
3、进一步加强与各系的交流,为活动的开展提供人员基??
4、活动前制定预警机制,应对突发状况,确保活动的有序开展。
5、在实践中探寻,在活动中总结,做到每一次都有进步。
最后我谨代表学生会心理部感谢心理咨询中心的老师们这一年来的关心与指导,负责人的积极配合,感谢所有为心理健康事业而付出努力的同学们,感谢你们!同时也祝愿在以后的日子里院系交流与配合更加完善,祝愿我们的部门在以后的道路上越走越好,工作顺利,事业有成!祝愿心理部的每个成员身体健康,学业有成!最后祝愿我们的心理部明天会更好!学生的心理健康,不仅影响到学生本身的身体健康,而且还影响到教学效果与质量,更影响到学校的发展。的确,在新的形势下,为了能让全校学生及时进行自身心理调试,为自己营造宽松的学习氛围,微笑面对学习、面对今后的工作和生活,做一名真正幸福快乐的人。
最后,我真诚的祝愿大家通过自身的努力,人人都具有博大的胸怀,宽广的爱心,坚强的毅力,具有积极向上的人格魅力,拥抱自己的幸福生活!
心理部的工作总结篇2
从20xx年10月初部门招新工作开始到现在部门成员已经开始熟悉部门工作,总的来说,这学期我们所做的工作虽然仍旧存在很多不足,但基本上还是到位的。部门成员对每次活动都积极主动加入,使我部门能拥有如此庞大的团队。以下对我部门本学期所做的工作做一个总结:
一、部门日常工作。
1、招新工作。
因前期宣传工作做得很到位,使得我们的招新工作十分顺利。相对其他部门而言,应招我们部门干事的人络绎不绝,总计80人。整个招新,我们设置了两轮面试。第一轮面试:要求应招者自我介绍,回答几个与部门相关的问题;第二轮:让应招者在讲台上进行面试,并对相应的特长技艺做了进一步的审查,进而择优选取。最后,经过两轮面试的角逐,我们根据部门需要,留下了20名优秀竞选者,作为我部门干事。总的来说,对招进的新委员还是挺满意的。在招新的过程,我们很注意方法,尽量不给她们太大的压力。尽可能地让他们消除紧张感,从而在比较轻松的氛围下展示最好的自己。据她们反映,咱们心理健康部给人很亲切的感觉,跟其他部门很不一样。此外,我们还会委婉地指出她们现在尚且存在的不足,启发他们在接下来的时间里完善自己,争取下一次竞选取得满意的结果。我们希望通过面试让她们学到一些东西,而不是看似简单的面试而已。当然了,我们在总结中,也意识到此次招新工作我们的不足之处:面试前期工作不够完善,如试题不够丰富,较多方面没有考虑和涉及到,希望下次能有更好的方法,能够集思广益,尽可能地把招新工作做到尽善尽美。
2、日常会议。
随着部门招新工作的顺利进行,我们就召集12、13级共计47名心理委员开会和本部门内部的成员一起开会,了解各班情况,讲解相关内容,让大家熟悉部门日常工作,做一下简单的工作安排。此外,本部门内部成员也进行了多次开会,只为使我们部门的工作效率在总结中得以提升。但是,因为人员太多的原因,开会时总是部长们在讲,而干事总是听,记录,互动比较少。这方面需要好好地改进,想办法让这个庞大的家庭互动起来。
二、部门特色活动:
1、学生心理健康网络测评:
时间:20xx年10月13日;地点:机房
我部门组织学办每位同学大学生心理网络测评工作,并为此举办了相应讲座,要求每位心理委员到场。
2、部门内部建设工作:
为了日后部门工作进行得更为顺利,首先是使部门团结协调起来,所以刚开始,我们并没有急于开展工作,而是想方设法让这个部门的凝聚力强起来。因此在共同的讨论下,我们决定于每周3在上7点到8点在操场进行部门早训,通过几周的相处,我们的关系进一步的加强了。另外我们在农家乐进行聚餐。干事们也反映说很喜欢这种无拘无束,很随意的沟通方式,很亲切。因为开始的部门建设工作做得比较好,我们部门凝聚力挺强的。在早训的过程中我们主要是让部门成员计划早训内容,也因此而锻炼他们,主要内容是绕操场跑步2圈,再有干事们自行主持,做一些团结有益于身体健康的活动,另外在12月份我们还要添加一个活动,就是早读,以此提高同学们的积极性,愿他们期末能取得好成绩。
心理部的工作总结篇3
心理部作为一个重新整合、重新独立的部门,这一学期应该算是我们部门一个新的开始,也是一次大力宣传和大力发展我们部门的一次很好的机会。因此,在这个学期,心理部的工作显得尤为紧张和重要。
问起心理部是什么概念,我想很多同学都会抱有这样的想法:只有心理有问题,有心理疾病的人才会去心理咨询吧。在这个学期,我最大的期望是让我们院的同学对心理部这个概念有一个重新的认识。
作为一名普通的大学生,我想每一位同学都会有苦恼、伤心、迷茫、烦躁、开心的时候。苦恼时,我们希望有人能倾听我们的问题,给予我们一定的鼓励和支持;伤心时,我们希望有人能陪在自己身边,静静地听我们倾诉,轻轻地给予我们安慰;迷茫时,我们希望有人能指出我们的问题所在,指导我们前进的方向;烦躁时,我们希望有人能在自己身边帮助自己平伏心情,能让自己尽快地冷静下来考虑问题;开心时,我们当然希望有人能与自己分享这份喜悦。而重组后的心理部,就是为此而生,比起是专业的心理治疗中心,它更应该是我们大学生倾诉的场所,是同学间情感交流的平台。心理部,它应该以聊天室的身份存在。我们部门不能肯定地说能解决同学的问题,但是我们承诺,只要你向我们部门倾诉,你就一定会有所收获,有所感悟,因为在这里,你不再是一个人。只要你有事情想找个人说说,有情绪想找地方发泄,我们心理部的大门随时都会为你敞开。
转眼,接任制作系系心理部的工作已经有半年了,在上半年我们部门针对制作系系学生中存在的问题,定期召开心理委员会议,并且开展了“如何以正确的态度来对待大学生活”的班会,以此来帮助同学们树立正确的人生观,减少学习带来的压力。这两个活动都给大家带了一定的帮助,并且心理部在老师的带领下,每周通过调查报表来了解各班同学是否存在异常情况。
从上半年活动开展的过程中,我们也意识到了,心理部在某方面还存在不足,为了在新的学期更好的为我们制作系的同学服务,更好的帮助大家解决心理问题,避免不必要的悲剧发生,在新的学期特制定如下计划:
一、日常工作:
1、定期召集各班心理委员开会,讨论近期班上出现的异常情况并找出解决的办法,情况严重的及时向辅导员和心理负责老师反映。
2、让心理部的成员在平时的学习和工作中多与各班心理委员沟通。
3、定期召开不同的活动,来帮助同学减轻学习和生活压力,如:开班会,组织娱乐活动;请外面的老师给大家讲些同学中普遍关心及最烦恼的问题。让心理部真正做到从学生中来,到学生中去。
4、认真学习有关心理学的知识,加强自身心理素质,来更好的帮助同学。
5、积极准备迎接5.25心理健康日。
二、配合其他部门的工作,共同促进学生会工作的进步。
1、加强与学生会内部各部门的交流与沟通,互相合作,相互进取。
新的学期,我们心理部将会以最新的状态,最认真的态度来为同学们服务,随时关注同学们中存在的'问题,认真做一名倾听者,做大家的朋友,帮助同学和老师建立好心灵沟通的桥梁。
2、心理部成员每次例会必须按时参加,不得出现早退,旷会等现象。
3、积极参加其他部门的活动,给与其他部门力所能及的帮助。
经常与其他部门成员一起交流,使学生会更加和谐、温馨。
三、计定目标:
1、制作系心理部计划今年全面步入正轨申请召开院例会。
主要讨论关于近期学生会所搞活动所得经验和教训。同时也会涉及到大学生关于如何正确利用时间来学习和工作,以及如何将我们心理部的职责发挥的更大,如何使制作系学生会心理部成为一个具有特色的部门,在学院形成一定有影响意义的部门。
2、制作系心理部会在每次召开例会,有专人写会议记录,有人专门总结会议。尽量是每个部员都能得到锻炼。
3、我们也会积极的参与院学生会心理部的一些活动,一起努力,为同学们服务。
4、我们会在周末找个合适的时间进行学习心理方面的书籍,更好的为广大师生服务。
5、积极参加其他院系的心理活动,取长补短。
6、将人员分布到位,使每个成员都能积极参加进去,在活动中锻炼自己。
7、开展小型的心理问卷调查,将个班的心理委员积极调动起来,使同学们的心理问题能及时得到解决。
我们希望学生会心理部成为一个不只是空壳子,而是成为一个能实实在在提高大家水平的部门。我希望大家在这里,可以尽情挥洒激情,用热情去燃烧青春;在这里,同学们可以传递快乐,温暖你我陌生的心灵。
心理部的工作总结篇4
学生会心理部工作总结(一)
我年级心理部在学校心理健康中心的指导和学院辅导员万老师的直接领导下,在部门所有干部干事的共同努力下,认真贯彻落实学校心理健康中心有关文件精神,按照学校本科教学评估工作的要求,以实现广大同学在大学有一颗健康的心灵为目的,组织开展了大量形式多样,内容丰富的活动,使我院学生心理健康工作进一步走向深入。现将本年度我院各项工作总结如下:
1、心理记录本的统计与上报
本部门的主要常规工作及职能即调查并整理全院学生的心理健康状况信息,建立心理健康资料网络,帮助学院及时掌握学生的心理健康动向,预防及干预心理危机的产生。我们主要结合各班心理健康委员反映上来的情况,经调查核实并整理相关信息上报给学院,填写心理记录本予以备份并上交学校心理健康中心。此工作在学院及各个班级的全力配合之下进行得十分顺利,也取得了比较好的效果,实践证明,我们还应该努力加强与各班级及学生的沟通与交流,加大心理健康知识的相关宣传,促使工作能更好的开展并取得好的成效。
2、xx级心理健康委员培训
为了加强心理工作基层人员的素质,提高了心理工作的质量。学校举办了多次针对全校xx级班级心理委员的培训,主要从心理委员的重要性、如何识别异常心理现象、介绍学校心理危机干预体系等方面展开全面教授了基本的技能和方法,为他们以后开展工作找下了坚实的基础。
3、观看心理电影
为了在轻松之余提升自身心理素质,我部举办了观看励志电影《当幸福来敲门》的活动,并由各班心理委员发动有兴趣的同学前来观看。
4、借鉴xx级学长经验
为了争取各班各年级心理委员的配合,为了增进与心理委员的感情,引起他们对工作的重视,清楚自己所肩负的责任。我部联合08级心理部召开了此次08级各班心理活动成果展示会,会议主要传达了一些基本要求及注意事项等,听取了各班汇报本班的心理状况和对本部门的一些建议,商量了之间如何更好的开展工作。促进了我们的共同成长,接近了之间的距离,方便了工作。
5、心理特色活动
为了引导大学生树立正确的学习目标及积极的人生态度,合理规划自己的人生道路,丰富大学生的课余生活,促进全学校大学生之间的交流并促进各个学院之间团结互助的友谊工作关系。同时也为了提高大学生的正确自我认识能力,自我调控能力,承受挫折和压力的能力和适应环境的能力。我部发行了两期心理报纸,分别从大学生恋爱和考试两个方面进行阐述。
6、携同其他学院心理部门开展活动
我们同其他学院心理部门在工作上有着一定的联系和交流,在工作方法方式上都有值得互相学习和借鉴的地方,但由于时间和工作安排等关系,没来得及进行合作。本学期加紧了与各学院心理部的联系,更显示我们一个团队的力量。
回顾本学年部门的工作情况,确实取得了让人满意的成绩,当然,在各项工作的开展和活动的举办中也让我们更好地认识到了自身存在的不足和许多有待改进和加强的地方,在今后的工作中,我们将结合原有的工作经验充分发挥创新精神,做好常规工作的同时加强各种活动的举办和开展,也希望在接下来的工作中取得新的突破
学生会心理部工作总结(二)
一学期在杨清老师的领导下,及全体成员的共同努力下,让心理部的工作有序出色的展开。现在对这一年的工作总结如下:
一、对新进部门的干事要求
1.严格要求每个干事,在部门做出了明确规定。
2.对每一个干事实施因材施教培养他们的能力。
3.没次例会结束检查他们的会议笔记。
二、对心理健康知识的宣传
心理部的活动的开展是离不开全院系同学和各部门的支持,为了让大家了解心理健康的知识和构建和谐院系。我们部门制作了心理手册,并且及时发放到各班。
三、心理健康工作
每个班都有一名心理委员,都会有个心理干事和他合作,心理委员每周都会开一次例会,讲诉即将开展的活动作好准备,在活动开展的过程中,要干事和他合做的心理委员班的情况反映上来以便我们活动更好的展开,在各班活动出现问题时能做出正确的决定。
学生会心理部工作总结(三)
随着心理访谈活动的结束,我们部门本学期的工作基本上算是告一段落。通过部门里边同学的团结协作,共勉共进,总体上保证了本学期部门活动的顺利进行。也在学校里进一步的扩大了学生会心理导航部及心理健康中心的影响力。
“心予心愿”和心理访谈活动是部门今年的两个大的活动。其中还有一些素质拓展活动也在今年举行。这次的总结我主要就缺点来谈一下。
“心予心愿”活动的缺点:
1.在现场做活动介绍时我们没有向参加活动的同学说明确我们活动的目的。导致有很多同学误认为是写祝福。
2.活动后期时间拖得太长,影响了宣传的效果。
3.策划不实际:策划时间不准、没有写应急预案、预算不够详细、活动后期没有策划好,总是走着看??
心理访谈活动缺点:
1.活动时间:海报的时间没有把握好,导致活动延期试设备的时间没有把握好,导致活动延时活动时,小游戏的时间没有把握好
2.策划问题:没有做应急预案
3.在场游戏时,没有让嘉宾参与互动
4.活动最后发礼品的顺序没有把握好
心理导航部现在存在的问题:
1.善于发现问题和总结经验
在做工作的时候有一种想法就是认为把工作做好就万事大吉了,而完全忽视了对工作的反思和总结,更别提对工作中问题的发现与解决。所以一直以来,我们的新生的工作能力的提升缓慢。老成员中也有一些懈怠的心理。在工作中发现问题,在工作后反思与总结,才是真正的负责到底,才会有进一步的提高。只有用心发现问题,才能解决所存在的问题;只有善于反思和总结经验,才能让自己避免犯同样的错误,让工作更完美。有句话说,错不可重犯,错也要有水平。能在错误中成长也是件好事。像这回心理访谈的设备问题,我们以后就会谨记。
2、准确。高效的工作
以最快的时间、准确无误的完成任务。部门的每一个成员都必须在接到任务尽快地完成任务,才能使整个活动更有效的进行。我们在活动进行完之后,总会发现一个问题:活动进行的时间和之前策划上的时间完全不吻合。一方面是策划不实际,另一方面就是活动准备的时间没把握好。例如,这次我们的海报制作时间没有把握好,导致我们整个心理访谈的活动时间向后推迟,错过了最佳的时期,最后使我们的上座率不高。
3.部门的团体协作性
作为一个部门,部门里面的成员就是一个团队。部门内部人员的合作能够使工作轻松很多,效率也会高很多。但在我们这学期的活动中,各个小组的联系并不密切,就影响了工作的进度。所以,在平时的工作中,是任何工作中我们都要有一种团队的精神,在工作中都意识到自己是这个团队中的一员,意识到要与其他成员配合工作。
虽然有很多缺点,但是这个学期的工作还是很成功也很有意义,但我们看到被还心愿的人那幸福的笑容和访谈是嘉宾那真挚的泪水时,我们是自豪的。为我们学校环境氛围的提高贡献出自己的微薄之力。同时,我也相信,我们十七双手牵在一起,会共同创造属于我们的精彩。
心理部的工作总结篇5
虽然六月份给人的感觉是有点忙碌的,临近期末同时又有三、四、六级英语等级考试,但庆幸的是本月我们部门的工作都按时完成,活动也顺利的开展。六月份很快就过去了,这个学期的工作也就要结束了,我们以沉稳有力的脚步走过六月,本月的工作也将落下帷幕,现将六月份的工作总结如下:
一、6月3日中午12点10分在j4-302参加了部门例会,校部对上个月工作进行了总结,并做出了六月份规划。
二、6月8日晚6点半,在t1报告厅举行了由我们学院和师范学院,化材学院共同组织的“心理美文朗诵”比赛,以泰戈尔的一篇《婴儿之道》参赛,并取得第三名的好成绩。
三、6月14日晚6点20,在t1报告厅参加了“身边感动人物”的ppt比赛。每个参赛作品都很有技术含量。
四、6月13日晚7点半,在中门广场观看了20xx年毕业晚会,节目之精彩让人赞不绝口。
五、6月17日晚6点半,参加了校部组织的心理健康讲座,让大家懂得怎么样在日常生活中给自己减压。
六、在“阳光天使部落”秀我风采寝室ppt比赛中,我院同学凭借自己的努力获得多个奖项。
七、6月24日晚6点半,在腾龙食堂一楼,召开了本学期最后一次部门会议,在会上部长对本学年工作进行总结,对工作积极分子进行肯定并颁发奖状,对各个副部工作中的.不足进行指正。并鼓励大家在新学年的工作中要更有信心,要更有激情。
以上就是我们部门这个月的工作,在大家的共同努力中,我院心理部获得了“心理健康月优秀组织奖”,工作过程中存在不足,但我们会努力改正,相信下个新的学期,我们将呈现出新面貌,工作会做得更好!
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